近日，在金融科技与实体经济深度融合的背景下，中证信用服务（北京）有限公司（以下简称“中证信用服务”）与人银金融信息服务（北京）有限公司（以下简称“人银金融”）达成里程碑式战略合作。

此次合作以创新性的“双向战略顾问”机制为核心——中证信用服务聘请人银金融董事长陈冠男担任战略顾问，人银金融同步聘请中证信用服务董事长孙继平担任战略顾问，双方通过高管互聘实现治理结构与资源整合的突破。合作将聚焦监管政策解读、金融科技研发、雄安新区战略布局，旨在构建“技术+信用+场景”的金融生态闭环，为行业提供跨机构协作的新样本。

一、高管互聘强化治理，监管合规双轮驱动

合作首次引入“双向战略顾问”机制：人银金融董事长陈冠男将以在金融监管衔接与协同、金融科技的经验，为中证信用服务的金融科技在信用评级模型的构建、风险监测数据核验场景中的应用，联合研发提供战略指导；中证信用服务董事长孙继平则为人银金融的公司治理结构、大数据、AI、数字评级更好服务金融科技注入专业视角。

二、金融科技深度融合，共建智能信用生态

依托高管团队的协同优势，双方将重点推进三大技术合作：

区块链信用平台：整合中证信用服务的AI、数字评级与人银金融的供应链金融资源，开发可追溯的跨境贸易信用评估系统； 

AI风控模型：结合陈冠男董事长在小微金融领域的实践，优化人工智能反欺诈算法，覆盖雄安新区基建项目的融资需求；

监管沙盒试点：在监管部门的指导下联合申报“绿色债券智能评级”创新项目，探索数字化监管工具的应用场景。

三、雄安战略落地：从信用基建到碳金融

双方计划：

设立雄安联合创新中心：聚焦碳账户管理与绿色资产证券化，2026年内落地首个“碳中和园区”信用评价体系；

发起数字金融实验室：由双方战略顾问牵头，研发基于物联网的工程款链上支付系统，服务新区智慧城市建设。

四、长效协同机制与行业影响

协议约定，双方顾问团队将每季度召开闭门战略会议，并设立专项孵化基金支持技术转化。中证信用服务董事长孙继平表示：“聘请陈冠男董事长为战略顾问将加速我们从传统评级研发向科技驱动的转型。”人银金融董事、总经理丁文娣则强调：“高管互聘是信任的象征，更是资源‘化学融合’的关键。”此次合作通过创新人事安排与战略目标绑定，为金融科技与实体经济的结合提供了新范式。在监管框架内，双方优势互补的“顾问+执行”模式，或将成为行业跨机构协作的参考样本。

关于人银金融

人银金融信息服务（北京）有限公司（以下简称“人银金融”）是由中国人民银行机关事务管理局批准，于2017年9月15日投资成立的一家科技服务公司，总部设立于北京。主要为央行等部委和银行类金融机构提供服务。自成立以来，人银金融以服务实体经济为己任，以合作共赢为基础、以科技为手段、以信息为媒介、以市场需求为导向，对外以灵活多样方式开展合作，对内实行市场化的运作机制，以科技为驱动，链接产业、市场与金融，打造专业场景平台金融信息服务商。